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有的人在辅导班一个月赚10000以上,为什么还要去

时间:2019-10-15 02:39来源:营销策划
问:有的人在辅导班一个月赚10000以上,为什么还要去考每月3000元的教师编制? 与辅导班相比,教师编制更加稳定,更有发展前途。 我的孩子今年7岁了,参加了很多的辅导班。在平时

问:有的人在辅导班一个月赚10000以上,为什么还要去考每月3000元的教师编制?

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与辅导班相比,教师编制更加稳定,更有发展前途。

我的孩子今年7岁了,参加了很多的辅导班。在平时与辅导班的老师聊天沟通时,发现辅导班行业的老师,也是很累很苦的。很多老师其实是将这个工作当做翘板,通过这种实战的教学,锻炼自己,为自己早日考进有编制的教师队伍做准备。

一、考教师编的必要性:辅导班具有非常高的不稳定性,教师也多是临时性的工作。

辅导班的工作不稳定。辅导班工作受学生的影响非常大。平时学生少,周末和放假时期特别集中。而且辅导班的竞争也是异常激烈。现在,各种辅导班满天飞,文化课、英语、体育项目、书法、绘画、音乐舞蹈、口才、武术,但是,学生就是那些学生,市场是有限的。因此,辅导班工作不稳定,随时面临倒闭的危险,教师也面临失业风险。

辅导班的收入不稳定。辅导班主要是针对学生开设,辅导班的工作也是在学生们休息时候才进行。一般来说,学生都是周末和寒暑假的时候才会参加辅导班。在平时的时候,辅导班工作比较清闲,但是在寒暑假,工作就非常累,整个假期,报名参加辅导的学生很多,有的能够达到上午、下午各两拨学生上课,晚上再安排一拨。这时候,教师的工资是最高的。在平时,工资就比较低了。这个月能收入10000万,但是不代表每个月都能有这样高的收入。总体来说,辅导班老师工资非常不稳定,忽高忽低。

辅导班行业的规范。当前的辅导班,正处在野蛮生长阶段,很多是家庭式的辅导班。从业者素质参差不齐,有的文凭不高,有的是考教师编制没有成功的人,有的甚至没有教师资格证书。有的辅导班营业手续不全,随便找个出租屋,就办起了辅导班,非常的不正规。正因为不正规,所以不会长久。

二、考教师编的可能性:从事辅导班教师工作有利于将来考在编教师。

一是养家糊口。教师也需要生存,也需要养家糊口。但是,他们没有考入教师队伍,或者是在成功取得编制之前,他们需要努力工作挣钱。毕竟每天都需要为家人和孩子的生活着想,不可能不工作而在家待业。也存在一种人,他们能力一般,自知不可能考入教师,但是又有一定的文化水平,想通过办辅导班挣钱养家,把辅导班当成了自己的职业。

二是考取教师。很多人从事辅导班工作,是为了考取有编制的教师做准备。从事辅导班教师工作,可以锻炼自己的教书能力,平时也可以准备考试,两全其美。有过教师经验,在教师面试的时候,会更加的自然,更利于自己考取成功。

因此,对那些有能力的辅导班教师而言,考取是必然的,也是他们的目标。

三、考教师编的重要性:在编教师优势明显。

相比于辅导班,有编制的教师优势就非常明显了。

一是稳定性高。在编教师,是事业单位工作人员,属于国家公职人员范畴。在编教师工作非常稳定,除非你犯了严重的错误,否则饭碗不会丢掉。另外,工资也稳定,教师也是吃国家财政,工资每月按时拨付。随着工龄和职称的变化,工资也在不断地上涨。

二是发展前途好。教师和医生一样,教龄越长,工作经验越丰富,教学水平越高。很多学校,都是采用老教师带新教师的管理思路,由老教师担任学科带头人,带领年轻教师工作,帮助他们提高教学水平。在编教师,发展的前途很好,教学成绩高,会提高职称,从而得以实现工资上涨,职务提高等等。

三是社会地位高。随着社会的发展进步,人们越来越重视教育,越来越尊重教师。教师的社会地位非常高。每一个学生家长都喜欢与教师交流沟通,也非常尊敬教师。从教师节,家长们送给老师的锦旗和鲜花就能看出来。而对于辅导班的老师,总是给人一种散兵游勇的感觉,非常的不正规,更不像是老师,家长对他们的尊重和认可相对要低一些。

综上所述,尽管辅导班老师有时候能够拿到10000万元的工资,但是他们为了更好地生活,仍会选择考取在编教师,让自己的工作更加稳定可靠。

哥们我就是这样滴,原来干着辅导班加托管,一个月进账10000多,后来学校搞延时放学,生源直接腰斩,慢慢又有所回升,去年这种辅导机构查得很严,想办证吧,标准又太高,根本投资不起。这时知道自己事业编进面试了,心想考不上就继续偷偷干着,考上了就不干了,后来就考上了。现在挺有归属感,安全感,专业内工作很顺手,由于我是硕士,比本科还能高个几百块钱,但是相比起辅导班来,钱上紧张多了,现在特别害怕花钱,每个月还要还3000的房贷,这工作真是好听不好活啊。。。

这个问题我已经经历过,之前我在培训机构做了四年,现在还是回学校上课了!

个人认为:

1.你一万的工资并不是稳定的,机构有淡旺季,淡季工资没那么高,而且一般机构食宿自费,工资高消费也高,真正攒不到多少钱。学校虽然工资低但福利待遇好,工资基本都可以存下来。

2.机构工作不是长久之计,我机构很多老师只是作为一个过度,考上编制马上离职。

3.随着年龄的增长,越发觉得工作稳定重要性,会面临着买房结婚,这也是一方面原因。

一个同时兼职开着一家中小学培训机构的小熊来回答你这个问题,我将以最真实、最残忍、最直接态度给你解答一下其中的原因,我的回答不一定你认同,但是保证是原汤原料来自于我自己的员工为什么这样去选择。


培训机构之所以风起是因为当时的小饭桌慢慢演变过来的,在十年前,其实培训还并不深入人心,起码在小熊这里是这样的。自从流行起课外补习开始,无数多的创业者涌入这个行业,无非就是看上这块感觉很妥当的行当,因为孩子的学习毕竟是终身大事。这个现象就造就了一个现象培训机构的数量直线上升。伴随而来的就是一年比一年的竞争压力大,如果不是早些年有些积累的机构,在目前这种处境下新开,很难获得盈利,除非你走的是上市的路线,前期就是一个不断烧钱扩充的定位,犹豫对标星巴克的那个咖啡企业一样。


高竟争就预示者有高压力,以前虽然待遇可能到不了一万多,但是那时候的老师轻松啊,机构少,家长的选择空间少,随便出去发个传单就能招上几个班的学生,但是现在比拼的是教学质量、考试分数、服务态度,这无形当中就加大了老师的工作量,你所代的班级家长续费率跟不上、退费率上涨等等问题都是和自己工资挂钩的,不要以为就是随便上去讲讲课,一个月就给你一万,没那么好赚的钱。


小熊这里曾经有一个体院毕业的女孩,跟着工作了一年多,最后还是选择考编制,上面说的就是其离职的主要原因,拿着高工资代表的是承担的事情要多很多,她最高的一个月拿到了2万出头,在武汉来说算的上高薪了,和她考取的学校相比更是高出了不是一点点。但是并不是每个大学毕业的学生就能马上承受的起这样的高压工作,最少得几年的历练。


“铁饭碗”的意识其实还是存在于很多年轻人心中,起码她看的到只要进去了就可以稳稳当当一辈子,也不用操心那么多事情,并且这几年提高教师编制待遇和工资的口号没年都在喊,这也是为什么很多人放着高薪不要选择考编的原因。

钱肯定是都喜欢的,但是从长远考虑去考编并没错误,除非你所在的机构是一个非常大的,比如像新东方、学而思这样的上市企业,相对保障性会高一点。

小熊这边那位离职的女孩,每年寒暑假都还是会来我这兼职代课,这足以说明,离开这个行业并不是真正不喜欢这个行业,更不是看不上那过万的工资,多半出于个人前途考虑。而我自己本身也在其他企业挂职工作,人总是不希望自己在一根树上吊死,多几条路会多点安全感!



最后小熊想说的是,其实每个人的内心到一定时候都会向往“平静”,像上图所示一样,一望无际的山头,轻松而自在的眺望。

人呐,有时候不到迫不得已确实抗压会小很多,可能年龄大点的人,会倾向于在机构这样每个月做很多的事情,把每个月眼前的钱赚在手里会心里踏实很多。

各有各的选择,何去何从,只要合情合理小熊觉得都是没问题的,希望我的回答对你有用哦!

三线,但人均gdp很高的城市。

1.班课老师暑假5w,一年15吧(巅峰一年20w)。学校里到手4000,公积金2500,年终考核2w,加起来10w不到。从钱的角度正常不会去学校。但是学校老师补课收入可怕呀,我找10个学生,分两个班,一节课150块,一年54次课(16 16 7 15)就8w啦。所以肯定去学校呀。

2.内心的追求。机构毕竟是野战军,每个想做好老师的,都希望去学校学习的,毕竟学校是预习课,机构是复习课。预习课比复习课难至少两倍(当然很多年轻老师会觉得预习课比复习课简单)。

3.稳定。机构说没就没了呀,但学校不会。而且机构人事变动太大。

4.人脉。这个你懂的。

5.作息。表面上机构作息灵活。但是周六日肯定得上班,以后有了孩子真心不方便,毕竟最好的投资一个是投资自己,另外一个就是投资孩子。学校寒暑假能爽死你。有人说学校要早起,但其实你干了这活马上就习惯了,早睡早起皮肤马上表好。我以前有个女同事,在机构的时候满脸豆豆呀,然后去学校半年,脸上又白又光滑。

6

我是作者说的人,办辅导班的确比当老师收入高。考编,每个人有不同的想法。

首先,编制教师是个相对稳定的工作,对女人来说可以更好的相夫教子,家庭事业两不误。

其次,教师是太阳下光辉的职业,它具有荣耀性,跟权威性。

最后,事业单位编制体内的教师,承担的风险小,学生出现的事故问题有学校跟教育局。

辅导班存在以下缺点:

1.招生跟收入成正比

2.要有好的师资跟负责任的老师,老师比较操心,比较累

3.及时看学生学的课,及时发现问题,及时解决,工作量大

4.上下课途中安全隐患大,长期合作的学生办保险

辅导班的优点也是有的:

1.对生源有选择性,不要问题生,减去自己的烦恼

2.稳定后的学生,好教,好看,好管,省心很多,收入可观

3.给稳定的学生上保险,安全有保障

综上所述,有的人选择考编,有的人选择继续待在辅导机构,无非是被选择体优点大于缺点,哪个更满足自己的需求,选哪个,我建议25岁以前为赚钱,磨练自己,以适应教师这个职业可以选择辅导机构,想要考编的,建议30岁以前考上,30岁以后人家就不要了欧,以上是个人所感所悟,不足之处,请多谅解!

你所说的情况我此前刚好遇到过,可以给你分享一下。

随着父母对于子女教育的关注,市场上五花八门的培训机构如雨后春笋,走在大街小巷里,你可以看不到健身房,游泳馆,或者书店,但是大的小的培训广告可是随处可见。

如果是新人进入辅导班,刚开始的起薪不会这么高,一般会在3000左右的底薪加课时费,并且由于平常学生要上课,周末孩子补课要多点,所以没到寒暑假,老师的工资很难突破1万。

公立学校工资每个月只有3000元,表面看上去比培训班要少不少,但是为什么每年还有无数新鲜血液奔着教师编制去呢?

第一、培训班工资高,但是工作强度大,体力上吃不消。如果需要月入一万,那么就意味着你可能得丢掉双休,全天候授课,没有休息时间。这样的代价就是你没有任何私人时间,只能把自己的时间统统卖给培训机构。说的通俗点就是“用自由换金钱”!但是公职老师不同,无需加班,每天的课时安排不像培训机构那样紧凑,周末双休,寒暑假休假还有工资拿,属于自己的时间比培训机构多得多,并且该交的五险一金都给你交全,这一点很多培训机构都是没有的,或者都是按照最低比例缴纳,账面上虽然工资高点,但是长久来看,亏得很多。

第二、培训班流动量大,稳定性差。在培训班工作过的朋友都知道,培训班都是铁打的营盘流水的兵,也许刚招进来的老师,没到一个月就走了,这样很不利于公司内部的稳定性和凝聚力。而且你今年也许能在培训班待着,但是说不定某一天就会被炒鱿鱼,或者公司业绩不好你就被辞退了,缺乏安全感也是培训班的一大劣势。

第三、社会认可度低。相比较公立学校而言,培训班老师更像是保姆加服务人员,面对家长时总会有种欺骗对方的意味在里面,这倒不是说培训班老师不好,而是现在的培训机构主要目的是为了盈利,培训班老师能否长此以往待下去,主要取决于能否带来业绩,也就是能不能让家长续课。所以,老师一般在教学之外,还会经常面临推销课程的尴尬。在家长面前抬不起头,内心缺乏尊重,在一般人眼里培训班老师都是跟商业挂钩,也算半个销售吧!

综上所述,你还认为在培训班一个月赚一万够多了吗?

首先从名上说,既然选择了教育行业,就像你从军,都想奔赴正规军啊,说白了,现在的辅导班还不是教育界的正规军。正规军所享誉的名声和辅导班的是不一样的。

其次从利上说,体质内虽然工资低一点,但是稳定,还有假期,而且如果有关系能力,考进大城市的学校,工资也不算太低的。刚进去辅导班,除非你已经有经验,没经验的话还是要从新师开始,新师收入也不高,要想拿高工资就要带班带生,大学校不缺生源,但是老师同样多,没经验还是没班带。小学校没学生,要想拿多的课时费就要去招生,大部分老师是不愿意去做销售去招生的。

感觉这是很普遍的一种社会现象,相信看到这个问题大家心里的答案都差不多,体制内无非就是稳定,虽然撑不饱,但也饿不死,培训机构也不是人人高工资,月月稳收入的,付出和收入肯定是成正比的,这对人的意志和身体都是很大的考验,体制内虽说工资少点,可是正常休假,工作量稳定,小日子过得悠闲。

我认为培训机构有一个优点,那就是培养年轻人的一种竞争,拼搏意识,收入的不稳定,工资的差额大,对人的心智是很强的锤炼,如果的确是志趣所向,可以在这里好好拼搏一把,试着从教学岗走到管理岗,多学习这方面经验,有条件了也可以自己创业。如果发现自己确实没这方面才干,那就以此为过渡,努力备考事业编,有这样拼搏的意志以及拥有的这些经验,考上是迟早的事。

在辅导班上班和考教师编制两种工作比较,从长远的目标来看,考教师编制会比在辅导班打工更让人感觉踏实一点。

不是每一个人都有远大的梦想,想要创业发展或是有所成就,不断的去拼搏和努力。很多普通人期待的是一份宁静、慢节奏的生活,有一份安稳、薪水有保障的稳定工作,每天还有自己的休闲时间,这份工作或许薪资不是太高,但旱涝保收、工作稳定,可以让自己在下班后能得到充足的休息,她们不想每天都生活在高压力、高强度的生活环境中。

一分快三在线稳定计划,辅导班每个月赚10000以上,薪水高的已是无可挑剔,但高薪水毕竟会伴随着高强度的压力和竞争力,毕竟辅导班是私营企业,老板不会白白的用高薪水来养闲人,所以,在辅导班工作每天的时间都会是很忙碌和压力很大的,除了上课的时间以外,还需要不断的提升自己的学习水平和授课能力,基本上就是不断在运转中,没有真才实学的和优秀的授课能力是无法拿到高薪水报酬的,薪水的高低和付出的努力是成正比的。

考每月3000元的教师编制,在薪水上确实比辅导班低很多,对于不同追求的人来说,考出编制是一种身份的象征,是一种目标努力的实现。每个月的薪水虽然低,但自己拥有的时间很充足,可以让自己的生活更丰富多彩。

我觉得有以下几方面原因:

一、辅导班并不是每个月都能整到一万块钱,辅导班的收入是跟招生量挂钩的,它的收入并不稳定。

二、如果每个月都能整到一万,那辅导班老师的工作将会非常大。

三、有编制的老师,福利待遇是非常稳定的,不用担心哪天会失业或者是招不上学生。

四、受我们传统思想影响,认为只要有编制了,就一辈子不用愁工资了。

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